Reforma outsourcing: Estiman que genere 120 mil empleos en Baja California
Tijuana, B.C., Septiembre 17.- El presidente de Arhitac (Asociación de Recursos Humanos de la Industria en Tijuana), Heriberto Galindo Aguirre, informó que la reforma de subcontratación o de outsourcing, que comenzó a implementarse a partir de julio del presente año se espera que impulse un aumento de afiliados al IMSS en la región que pasaría de 962 mil trabajadores asegurados, a un millón 82 mil empleados durante los siguientes meses.
Las proyecciones de la Arhitac apuntan que el aumento de los afiliados representarán un 12% en comparación con lo registrado hasta junio del presente año y Galindo Aguirre agregó que actualmente están a la espera de la información que se publicará a través del Instituto Nacional de Geografía y Estadística (Inegi) en los próximos días.
"Nuestras estimaciones nos dan... cerca de 120 mil empleos asegurados a causa de la reforma”
Agregó que otro fenómeno que presenta la región es que se cuenta con 26 mil vacantes laborales para los próximos tres meses, además de mil 260 puestos indirectos y administrativos, siendo tres los sectores que abarcan el mayor porcentaje de estas ofertas laborales y son el área médica, automotriz y el sector eléctrico. Además puntualizó que fue algo positivo el poder darle esa certeza a los trabajadores que anteriormente colaboraban de manera temporal en las empresas y ahora ya son parte permanente de las mismas.
“La mano de obra ya estaba ahí, los puestos de trabajo fueron absorbidos casi en su totalidad por las mismas empresas, los colaboradores formaban parte temporal del sector y ahora su rol es permanente”
Sobre el futuro de los salarios de los trabajadores, comentó que es natural que exista un aumento al salario mínimo en todo el país, sin embargo, es un proceso el que lleva a ese crecimiento pero definitivamente es algo inminente.
“De que habrá un incremento eso es seguro, estamos a la espera de las indicaciones de la Comisión Nacional de Salarios Mínimos (Conasami), para entonces ver el panorama salarial para el próximo 2022”, dijo.