CONCANACO respalda jornada de 40 horas, pero pide transición gradual para proteger a MIPYMES

Tijuana, 2 de Mayo. - En el marco del Día del Trabajo, la Confederación de Cámaras Nacionales de Comercio, Servicios y Turismo CONCANACO SERVYTUR México expresó su respaldo a mejoras en los derechos laborales, aunque advirtió que cualquier ajuste a la jornada laboral debe aplicarse de forma gradual para no afectar a las micro, pequeñas y medianas empresas.

En un posicionamiento público, la organización reconoció a los trabajadores que sostienen la economía a través del comercio, los servicios y el turismo, y afirmó que respalda medidas orientadas a mejorar su calidad de vida.

Sin embargo, subrayó que la reducción de la jornada a 40 horas semanales debe implementarse con una transición responsable, al señalar que el aumento en los costos laborales podría impactar a los negocios familiares si no se acompaña de mecanismos de apoyo.

CONCANACO recordó que en México existen alrededor de 6.1 millones de MIPYMES, que representan el 99.8% de las unidades económicas del país, y que generan cerca del 70% del empleo formal, aunque solo un tercio opera en la formalidad.

La organización planteó que el desafío no es enfrentar a trabajadores y empresas, sino construir un modelo que combine mejores condiciones laborales con mayor productividad y formalización.

Como parte de su propuesta, el organismo empresarial impulsó un programa enfocado en negocios familiares, que incluye medidas como acceso a crédito, simplificación de trámites, incentivos fiscales, digitalización y facilidades en materia de seguridad social.

También sugirió esquemas de apoyo para mitigar el impacto de la jornada reducida en la hora 41 de trabajo, así como la deducibilidad total de nómina y mejores condiciones de financiamiento para microempresas.

En su posicionamiento, la cámara empresarial insistió en que la formalidad debe ser un incentivo y no una carga, al considerarla clave para el acceso a derechos laborales, seguridad social y crecimiento económico.

"El reto es que el empleo sea más digno y las empresas más productivas", señaló la organización, al advertir que el equilibrio entre ambos factores será determinante para el desarrollo económico del país.